如果我们想要拥有一家自己的公司或者品牌，那么设计一个独特的logo是首先要做的事情。近几年来，我们社会上对于设计学这样的人才需求越来越大，就是因为越来越多的公司以及品牌成立注册并开始上市。怎么设计logo第一步就是先确定自己要设计logo的含义和立意。比如咱们要设计一个：标志邦的logo。我们就开始思考，有什么样的图形来表现我们的主题呢？脑海中就浮现出来很多关键词：首字母B？用鼠标？用铅笔？对，就用铅笔。铅笔的形象最为直观，用图形去概括又会比较简单。于是就开始构思草稿。最后确定下来用铅笔作为主要构成元素。铅笔呈现在我们面前的时候，有三个面。我们开始绘制简单的logo雏形。

一层一层的规范化的进行构思，朝着铅笔的形体出发。最终的结果也是很好的，负空间的感觉让整个成稿显得比较精练。主题的图形部分已经就绪，下面我们着手进行标准字体方面的创意设计。先画手绘稿。然后将画好的手绘稿进行电子稿的制作，然后把图形部分和文字部分相结合。在电子稿的制作过程中，务必要精确衡量每个角度的尺寸。一个好的logo，应该是严谨的，从细节中获得胜利。设计logo有什么技巧简单，注意，标志不是你的插画和排版技巧的试验场，它更多地考验你的设计洞察力和表现力。我们把它用在招牌和宣传册上，甚至不用把品牌名称放在一起，也不会对品牌身份产生混淆。耐克的标志就是简单logo最好的例子。一个复杂的logo不仅难以辨认，而且永远无法吸引受众。logo是一个标记，而不是一个宣言。因此，它需要保持简单。上文中我们为大家介绍了资阳logo设计公司推荐哪家，以及怎么设计logo，设计logo的一些技巧。

对于一个企业来说，没有一个好的VI，VI设计就意味着它的形象将消失在茫茫的商海之中，让人辨别不清。同时，也意味着它是一个没有灵魂的赚钱机器；象征着它的产品与服务毫无个性，消费者对它若即若离。

没有VI设计，更意味着团队的涣散和士气的低落，缺乏凝聚性。企业可以通过VI设计实现这一目的．对内征得员工的认同感，归属感，VI设计加强企业凝聚力，对外树立企业的整体形象，资源整合，有控制的将企业的信息传达给受众。通过视觉符码，不断的强化受众的意识，从而获得认同。

所以，无论是站在消费者角度，还是企业本身的角度，VI设计都必须严谨对待，并且不可或缺，那么话说回来，VI设计，具体能为企业带来哪些价值呢？第一：传达该企业的经营理念和企业文化，以形象的视觉形式宣传企业。第二：提高该企业员工对企业的认同感，提高企业士气。第三：良好的企业形象可以帮助商企优化资源环境，这些VI设计为企业参与市场竞争提供强大的保证。第四：以自己特有的视觉符号系统吸引公众的注意力并产生记忆，使消费者对该企业所提供的产品或服务产生最高的品牌忠诚度。第五：在明显地将该企业与其他企业区分开来的同时，又确立该企业明显的行业特征或其他重要特征，确保该企业在经济活动当中的独立性和不可替代性；明确该企业的市场定位，属企业的无形资产的一个重要组成部分。

VI中文为视觉形象识别系统，最核心的作用就是识别功能，没有差异，不能表现行业属性品牌特征的VI没有任何意义．VI设计每一个品牌都有自己个性，每一家企业都自己特色，因此在标志和VI项目上都有完全不同的表现。另外，想要拥有好的VI设计也并非易事。

VI并非随便就能设计出来的。VI设计，一定要有策略性、营销价值，不是设计师凭借自己的设计经验，就根据相关的属性，随随便便就设计出来的。好的VI设计，策略在前，思路在后，要考虑到诸多应用场景，做到VI设计与企业的战略上下衔接，左右逢源，VI设计不能脱离整体大战略，要根据实际的战略的布局来设计VI。

生活中，不仅每个人都要注重自己的形象，企业想要好的发展也需要塑造一个好的视觉形象。为了得到更好地提升，企业就应该做好自身的vi形象建设。那么在vi设计中需要经过哪些步骤？对企业有什么影响？

1.企业调研这一步需要了解公众对企业形象的认知状况，掌握企业现状、外界对企业的认知。

2.初步建立初步确定企业定位和形象的基本概念，作为企业形象总体设计的标准和依据。

3.深入设计根据企业已经确立的基本形象理念，把其转化为清洗可见的标志，经过仔细的设计、检查、调查，确定完整、符合企业整体形象的识别系统。

4.完成并实施设计的企业识别系统需要根据手册或者文件的相关规格，制定标准。之后就可以开展具体实施计划、评价和验收。为了保证企业形象概念的确立，如果在实施过程当中发现缺陷，需要及时讨论和修改。

对企业有什么影响？所谓的vi设计，指的就是品牌的形象设计，其中所包含的内容就有产品命名、标志设计、平面设计、包装设计、展示设计、广告设计以及推广、文化理念的提炼等内容，这些方面都是企业的文化理念，而且也是属于软实力。在这样的软实力上一定要做好，这样才能为企业的发展带来更大的帮助，并且在企业与消费者的连接上能做得更好。

企业的vi设计可以全面提高企业的整体形象和经营管理水平，企业内部的员工也可以提高认同感，归属感，从而增强企业的统一性和凝聚力。好的vi设计还可以树立企业的整体形象，整合各种资源，有效的把企业的信息传递给公众，通过视觉传播，不断的增强受众的意识，从而获得企业的认可。在vi设计中，企业能够通过一个良好的vi设计收获到内部和外部形象的提升，这是每一家企业都在追求的效果。

在家具行业激烈的市场竞争中，企业为了统一并提升品牌的整体形象力，被要求表现出符合现代审美的视觉识别系统。家具企业vi设计就是一个家具企业或者家具品牌的身份象征，对外代表着一个企业的品牌形象，为了拥有更多的消费者，家具企业vi设计要体现企业的文化内涵。

家具企业vi设计-宜家家居有人曾做过这样一个实验：将”雪碧”“莱蒙”“七喜”三种饮料的包装去掉，分别注入不同的杯子里，给一些消费者品尝，大多数人都难以区分它们口味上的优劣。然而，在日常的饮料市场中，“雪碧”是消费者的第一选择，这说明品牌对市场的占有就是对消费者的心灵占有。与“雪碧”同等质量的饮料不乏其数，但却没有能与之分庭抗礼的企业。

所以，商品特色和品牌形象是至关重要的。家具企业vi设计应该把vi视觉元素与社会大众的情感联系在一起。比如，宜家的企业vi设计就经常借助一些温馨，实用，美观的场景来辅助整个家具企业vi设计，帮助建立宜家与消费者之间的情感纽带。从设计理念角度来说，家具企业vi设计不仅要能够体现家具企业的文化价值，还要能够承载家具企业的文化内涵。在把家具企业vi设计的创新性和艺术性表现出来的同时，还要把家具企业vi设计与家具企业的经营理念相互贯通，从企业文化深层提升家具企业的市场竞争力。

此外，我们还要考虑家具是内销还是外销，销售到哪些国家和地区。每一个国家和地区都有自己历史条件下形成的风俗习惯和禁忌习惯，对企业名称、标志、色彩、造型等都有自己特殊的喜好和禁忌，如果考虑不周，可能会导致家具企业vi设计不当，进而影响家具的销量。很多企业的广告设计就是由于文化冲突或者文化禁忌而下架，有些还引起消费者的反感抵制，最终导致整个企业的推广计划受阻。我们在进行家具企业vi设计的时候，一定要注意企业文化因素的合理表现。